广州作为首善之区，开始实施工资翻番计划，网上闹得沸沸扬扬，真是一时间争论四起，而其中最为敏感的就是“广州公务员工资人均增加1500元”。

    首先，来谈谈公务员在群众心中的现实地位。在大家心目中公务员是特权阶级，国家大部分权力被掌握在这个群体手中，既希望他们真正为老百姓带来实惠，又恐惧他们将权力私化中饱私囊，可以说是带有一种复杂的感情。由于大众和媒体的关注，以及我们国家反贪监督力度的一再加大，越来越多的贪官暴吏被绳之以法，现在报纸上一天不见贪官新闻真是稀有，于是乎，造成在群众心目中官贪官恶是常态，廉洁奉公是稀缺状态。于是乎，这种观念便被无限延伸到工作之外，原本一些无人理睬的吵闹小事，如果当事人一方只要涉及到公务员，就风生水起，醒目的标题便是“公务员。。。。。。”被众人唾弃依仗权势等等，而一些英雄事迹，每每因为牺牲受伤被宣传，往往会有人议论：又来这一套，吹出来的吧？综合来看，可以说现在公务员在群众中印象是负面大于正面。说实话现在有多少公务员愿意在公众场合承认自己是公务员的，以及在别人作负面评论时敢仗义直言发表自己看法的？原来作为公务员引以自豪的认同感一去不返了。

    让我们以广州治安状况为例，再来看看近五年公务员执法环境。《行政许可法》出台，许许多多乱收乱罚现象被有效遏制，依法行政被提到举足轻重的地位，而公务员执法环境面临窘境，一方面面临领导的压力，另一方面又面临社会舆论的压力，不敢犯错，甚至出现矫枉过正的情况：一些执法人员因为担心违法，甚至产生做多错多，干脆不作为的念头。于是乎社会治安状况不断恶化，导致前几年“三抢”案件呈井喷式爆发，一些不法分子甚至声称广州是犯罪的天堂，全国各地不法分子有向广州聚集的趋势。在广州市政法委张桂芳书记要“敢于依法开枪”的号召之下，执法人员慢慢摆脱心理桎楛，社会治安状况才开始慢慢好转，曾经恶名远扬的广州火车站甚至出现百日零案发的佳境。执法环境的变化，不断增加了公务员的工作压力，无法承受压力自杀的也不乏其人。

    执法环境在不断变化，但这丝毫不影响公务员队伍素质的不断提高。首先，公务员考试日趋规范，通过笔试、面试，虽然不能说绝对公平，但起码杜绝了一部分没有才能仅凭关系便进入公务员队伍的情况，可以说高素质人才不断进入，大大提升公务员队伍的战斗力。随着机构改革的进行，一些达不到规定的学历水平的人员也通过提前退休等措施分流，保证了公务员队伍的高素质。其次，国家不断加大对公务员的学习、管理力度。党中央开展的一系列如党员先进性教育等教育活动，覆盖所有党组织，保持了队伍的纯洁性、先进性；再次，依法行政和为民服务的观念不断增强。随着法律法规的不断健全，特别是行政法的不断健全，以及公民法律意识的不断加强，公务员执法再也不能象以前随意，现在政府也提出要向服务型政府转变。

    公务员队伍集中了大批优秀人才，然而我们来看看广州市公务员目前的工资状况，以科员一级为例，广州市直机关、部门到手工资约3000元/月，加上8%-12%住房公积金约1200元/月，无养老等保险，全部约4000-4500元/月，而各区之间，以萝岗工资为最高，约万元，其次为南沙、番禺、白云、黄埔、天河、越秀为8000-6000不等，而荔湾、海珠、从化、增城其他等则为4500-3000元/月不等。而我们来看看广州的平均收入，据统计广州的中等收入超过5000元，而作为集中了高素质人才的公务员队伍，除去少数区，大多数居然没有达到5000元的中等标准，这是否合理？首先我们看看全国其他大城市，与北京、上海、杭州等大中城市相比，远远低于他们的工资标准。其次来看看广州日益上涨的物价和房价，涨幅往往居全国之首。最后看看公务员现在的福利制度，房子再也没有分的可能了。试问，一向以稳定而著称的公务员职务在广州算稳定吗？居无定所，食尚堪忧，何以为家，何以为业，在此种情况下，一些公务员为生计所迫，离开了工作岗位。

    广州做公务员其实也不容易。